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浩展太平洋集團違反補充勞工優化計劃規定 遭勞工處施行政制裁

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浩展太平洋集團違反補充勞工優化計劃規定 遭勞工處施行政制裁

Summary

勞工處宣布對浩展太平洋集團有限公司實施行政制裁,即時中止該公司已提交的「補充勞工優化計劃」輸入勞工申請,並由即日起拒絕處理該公司隨後兩年在優化計劃下提交的申請。經調查後,勞工處確定此公司在申請輸入普通文員及鬆漆工的本地公開招聘期間,違反優化計劃規定,包括在未獲勞工處同意下新增招聘條件,以及無合理理由拒絕聘用合資格求職者等。

Key Points

  • 浩展太平洋集團有限公司因違反補充勞工優化計劃規定,遭勞工處施行政制裁
  • 該公司在申請輸入普通文員及鬆漆工時,違反本地公開招聘的規定
  • 公司在未獲勞工處同意下新增招聘條件
  • 公司無合理理由拒絕聘用合資格求職者
  • 處方已即時中止公司的輸入勞工申請,並拒絕處理公司隨後兩年的申請

Why It Matters

是次制裁顯示勞工處嚴格執法的決心,確保本地求職者在輸入勞工過程中獲得公平對待。補充勞工優化計劃旨在優先保障本地工人就業機會,任何企業試圖繞過相關規定都可能面臨嚴厲制裁。是次個案為業界敲響警鐘,提醒各僱主必須嚴格遵守本地招聘規定,否則將遭受包括長期禁止申請在內的嚴重後果。
是次制裁顯示勞工處嚴格執法的決心,確保本地求職者在輸入勞工過程中獲得公平對待。補充勞工優化計劃旨在優先保障本地工人就業機會,任何企業試圖繞過相關規定都可能面臨嚴厲制裁。是次個案為業界敲響警鐘,提醒各僱主必須嚴格遵守本地招聘規定,否則將遭受包括長期禁止申請在內的嚴重後果。

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