港鐵職場體驗計劃助大專及高中生探索職涯路向
HK01 · 1 SOURCES1 day ago2 MIN
Summary
港鐵公司舉辦的「職場體驗計劃」踏入第三年，為大專及高中生提供深入北環線隧道工地及港鐵商場ELEMENTS圓方的實地體驗機會。計劃至今已涵蓋8間學校、25名學生參加，透過三日沉浸式學習協助青年探索鐵路工程及商業管理等不同範疇的職業路向。參加者Clayton及中六生Yulia等人在體驗後對行業有全新認識，部分人更因此確立升學目標。
Key Points
- 大專生兼前青年鐵路大使Clayton參觀北環線首個隧道鑽挖機啟動豎井工地，了解工程團隊如何平衡項目進度與社區影響 。
- 主修企業、會計與財務概論的中六生Yulia為ELEMENTS圓方構思萬聖節推廣方案，確認自己對商業管理的興趣 。
- 九龍華仁書院四名中五及中六生參與計劃，希望深入了解工程及鐵路範疇，為大學選科作參考 。
- 「北環來『元』青年鐵路大使計劃」同時運作，青年大使於校園及社區舉辦講座分享北環線項目資訊 。
- 計劃舉辦三年以來，已有8間學校、共25名學生參與，有學生受啟發選擇修讀工程相關學士課程 。
- 港鐵公司總經理—人力資源蕭慧雯表示，看到計劃能幫助年輕人探索志向感到十分鼓舞 。
Why It Matters
「職場體驗計劃」為本港青年提供課堂與職場之間的重要橋樑，讓學生在面臨升學及事業抉擇前，先行接觸不同專業範疇的真實工作環境。隨著北部都會區發展逐步落實，鐵路網絡擴展對工程人才需求日益增加，此類青年發展項目有助及早培育下一代專業人力資源，同時協助學生發掘個人興趣與潛能，為未來事業發展做好準備 。
「職場體驗計劃」為本港青年提供課堂與職場之間的重要橋樑，讓學生在面臨升學及事業抉擇前，先行接觸不同專業範疇的真實工作環境。隨著北部都會區發展逐步落實，鐵路網絡擴展對工程人才需求日益增加，此類青年發展項目有助及早培育下一代專業人力資源，同時協助學生發掘個人興趣與潛能，為未來事業發展做好準備 。