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林琳倡設人口政策小組統整生育政策

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林琳倡設人口政策小組統整生育政策

Summary

政府統計處日前公布,本港去年中至今年中出生人數跌破3萬人,情況再度引起社會對低生育率的關注。 民建聯立法會議員林琳周三早上在電台節目表示,政府近年雖推出多項鼓勵生育措施,但至今仍未見一套統整的人口政策,相關安排分散在不同政策局及部門,市民未必感受到支援是有系統地推進。 她建議由司長級官員帶領人口政策小組,統籌生育政策,同時針對年輕人對結婚、生育、養育子女的想法與壓力進行研究,避免繼續以過時觀念制訂政策。 林琳又指出,單靠金錢誘因不足以支援家庭,托兒、職場配套、外傭支援及政府能否在照顧安排失靈時「兜底」,都是香港家長實際面對的問題。

Key Points

  • 統計處最新數字顯示,本港由去年中至今年中出生人數跌破3萬,反映出生情況持續偏低。
  • HKFP引述數據指出,2025年出生人數約為2015年的一半,即使政府已推出鼓勵生育措施,跌勢仍然明顯。
  • 林琳表示,現時生育政策散落於不同政策局及部門,包括2萬元新生嬰兒獎勵金及有嬰兒家庭提早上樓等安排,但欠缺統整框架。
  • 她建議成立由司長級官員帶領的人口政策小組,集中研究年輕人是否想生、如何生、壓力點在哪裡,再整體推動政策。
  • 林琳認為,香港不能只參考其他地方加碼補貼便照搬,因本地家庭更關心托兒服務、職場支援及照顧安排是否可靠。

Why It Matters

這場討論的焦點,不只是要不要再加碼派錢,而是香港是否有一套連貫政策,令有意生育的家庭在住屋、托兒與工作安排上真正得到支援。 若政府未能掌握不同年齡層對生育的顧慮與壓力來源,政策即使持續加碼,也未必能對症下藥。 林琳在節目中提到,政府目前推出的措施雖然並非完全沒有作用,但因為分散處理,市民容易覺得支援零碎,甚至質疑政府是否真的有心協助家庭生育及養育子女。 她舉例說,除了2萬元新生嬰兒獎勵金外,當局亦有讓有嬰兒家庭提早上樓等安排,但這些措施未有放在同一個人口政策框架下處理,難以讓社會清楚理解政府整體方向。 HKFP亦提到,政府近年已推出一些提升生育率措施,包括為接受輔助生殖服務的居民提供新的稅務扣除,而2023年底推出的新生嬰兒獎勵金計劃,為期3年,至於2026年10月屆滿後會否延續,仍未明朗。 她特別強調,香港近年缺乏針對年輕人婚育觀念的研究。 在她看來,若政府沒有掌握年輕人是否願意生育、對婚姻與家庭的看法、經濟與照顧壓力來自何處,便很難制訂有效政策。 她指出,若仍以「上世紀」的思維看待生育問題,未必切合現時25歲至35歲,以及35歲至45歲人士的不同處境與考慮。 她並以國家會研究市民婚戀狀態作對比,認為香港更應補上相關研究工作。 對於近期新加坡加大育兒補貼,林琳表示,香港不能簡單照搬外地做法,因為兩地情況及政策策略不同,必須先「計掂數」,即仔細評估本地家庭實際需要與政策成本。 她認為,單靠短期金錢政策不足以支援家長養育小朋友,職場扶持同樣重要。 她提到,香港不少家庭依賴外傭協助照顧子女,因此相關政策是否足夠支援外傭安排、當外傭未能幫忙時政府托兒服務能否令人放心,甚至能否在緊急情況下為家長「兜底」,都是政策必須面對的現實問題。 在托兒服務方面,林琳又提到,政府約10年前曾打算購入物業提供社福服務,但最終因「計唔到數」而未能成事。 她說,雖然社區保姆人手正在增加,但輪候時間仍可長達一年,有些女士甚至在懷孕期間已開始排隊。 因此,她建議若企業願意為員工提供托兒服務,政府可考慮提供稅務優惠,藉此在短期內增加托兒服務供應。 她的說法反映,若香港要處理出生人數持續下跌,政策討論已不止於一次性獎勵,而是延伸至照顧基建、勞動市場安排及跨部門統籌能力。
林琳在節目中提到,政府目前推出的措施雖然並非完全沒有作用,但因為分散處理,市民容易覺得支援零碎,甚至質疑政府是否真的有心協助家庭生育及養育子女。 她舉例說,除了2萬元新生嬰兒獎勵金外,當局亦有讓有嬰兒家庭提早上樓等安排,但這些措施未有放在同一個人口政策框架下處理,難以讓社會清楚理解政府整體方向。 HKFP亦提到,政府近年已推出一些提升生育率措施,包括為接受輔助生殖服務的居民提供新的稅務扣除,而2023年底推出的新生嬰兒獎勵金計劃,為期3年,至於2026年10月屆滿後會否延續,仍未明朗。 她特別強調,香港近年缺乏針對年輕人婚育觀念的研究。 在她看來,若政府沒有掌握年輕人是否願意生育、對婚姻與家庭的看法、經濟與照顧壓力來自何處,便很難制訂有效政策。 她指出,若仍以「上世紀」的思維看待生育問題,未必切合現時25歲至35歲,以及35歲至45歲人士的不同處境與考慮。 她並以國家會研究市民婚戀狀態作對比,認為香港更應補上相關研究工作。 對於近期新加坡加大育兒補貼,林琳表示,香港不能簡單照搬外地做法,因為兩地情況及政策策略不同,必須先「計掂數」,即仔細評估本地家庭實際需要與政策成本。 她認為,單靠短期金錢政策不足以支援家長養育小朋友,職場扶持同樣重要。 她提到,香港不少家庭依賴外傭協助照顧子女,因此相關政策是否足夠支援外傭安排、當外傭未能幫忙時政府托兒服務能否令人放心,甚至能否在緊急情況下為家長「兜底」,都是政策必須面對的現實問題。 在托兒服務方面,林琳又提到,政府約10年前曾打算購入物業提供社福服務,但最終因「計唔到數」而未能成事。 她說,雖然社區保姆人手正在增加,但輪候時間仍可長達一年,有些女士甚至在懷孕期間已開始排隊。 因此,她建議若企業願意為員工提供托兒服務,政府可考慮提供稅務優惠,藉此在短期內增加托兒服務供應。 她的說法反映,若香港要處理出生人數持續下跌,政策討論已不止於一次性獎勵,而是延伸至照顧基建、勞動市場安排及跨部門統籌能力。

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