入境處聯同多部門掃黑工 拘12人
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Summary
入境處表示，上月31日至昨日，即8月6日期間，聯同勞工處及警方等部門，在全港多區展開多個反非法勞工行動，並搜查餐廳、按摩店及裝修單位等目標地點。 行動中共拘捕12名懷疑非法勞工，分別為10男2女，年齡介乎35至62歲。 當中一名被捕男子持有俗稱「行街紙」的擔保書，但有關身份文件並不容許持有人在港受僱工作。 入境處同時指出，涉嫌聘用上述人士的僱主調查仍在進行，不排除有更多人被捕，意味案件後續仍有進一步執法空間。
Key Points
- 行動由7月31日至8月6日，覆蓋全港多區。
- 入境處聯同勞工處及警方展開聯合掃蕩。
- 搜查餐廳、按摩店及裝修單位等場所。
- 被捕12人為10男2女，年齡35至62歲。
- 一名男子持「行街紙」仍涉非法受僱。
Why It Matters
今次案件顯示，反非法勞工執法並非單一部門行動，而是由入境處、勞工處及警方協作推進，針對的是日常民生行業中較常見、亦較難即時察覺的用工環節。 餐廳、按摩店及裝修單位之所以成為重點，與這些場所工種流動性高、工時彈性大、現場人手更替頻繁有關，執法人員通常會透過突擊巡查、核對身份及查問工作性質等方式蒐證。雖然現階段公布的重點在於12名懷疑非法勞工被捕，但入境處已明言，涉嫌聘用相關人士的僱主仍在調查之中，反映執法方向同時涵蓋聘用者責任。
對本港僱主而言，案件再次提醒任何行業在招聘及安排上班前，都必須核實求職者是否具備合法受僱資格，不能因短期缺人、臨時頂更或外判安排而忽略查證。 對前線勞工市場而言，當局持續在多區同步行動，也反映政府希望透過高密度巡查，壓縮非法勞工在基層服務業及裝修工程中的活動空間。 由於其中一名被捕男子持有「行街紙」，事件亦再度引起外界關注，部分持有不同身份文件的人士即使可暫時留港，亦不代表可合法工作，僱主若誤判或刻意忽視，均可能面對後續刑責或調查。 隨着有關僱主調查未完結，未來是否再有拘捕、是否擴大至更多涉事場所，將是案件下一步發展重點。
對本港僱主而言，案件再次提醒任何行業在招聘及安排上班前，都必須核實求職者是否具備合法受僱資格，不能因短期缺人、臨時頂更或外判安排而忽略查證。 對前線勞工市場而言，當局持續在多區同步行動，也反映政府希望透過高密度巡查，壓縮非法勞工在基層服務業及裝修工程中的活動空間。 由於其中一名被捕男子持有「行街紙」，事件亦再度引起外界關注，部分持有不同身份文件的人士即使可暫時留港，亦不代表可合法工作，僱主若誤判或刻意忽視，均可能面對後續刑責或調查。 隨着有關僱主調查未完結，未來是否再有拘捕、是否擴大至更多涉事場所，將是案件下一步發展重點。